De nye bestemmelsene gir de lokale parter større frihet til å avtale forskjellige typer lønnssystem. Minstelønnsprinsippet blir gjennomgående i og med at retten til årlige lokale forhandlinger om regulering av fortjenestenivået, blir gjort gjeldende for alle fag. Plikten, men ikke retten, til å benytte akkord som hovedlønnssystem i fagene med landsakkordtariffer, faller bort. På den andre siden blir partenes rettigheter og plikter vedrørende akkordarbeid gjort gjeldende for alt akkordarbeid enten det er landsakkordtariffene eller lokale akkordavtaler som benyttes.

Partene er enige om at de nye bestemmelsene skal bringes inn i årets tariffoppgjør og blir gjeldende lønnssystem etter det. De nye bestemmelsene får ingen økonomiske konsekvenser for lønnsnivå eller akkordtariffer.

Forbundssekretær Halvor Langseth er svært fornøyd med at en lang prosess har endt i en god avtale.

- Vi har skiftet ut en halvdød hest med et føll. Nå er utfordringen til organisasjonene og de lokale partene å få gitt det føde og trening slik at vi etter hvert får en dugelig arbeidshest. De　 nye bestemmelsene bør senke konfliktnivået og gjøre det lettere å utvikle lønnssystemer som" virker produktivitetsfremmende og stimulerer til initiativ, innsats og opplæring", som det står i avtalen.　

Klikk her for å lese protokollen fra forhandlingene

Klikk her for å lese vedlegg til protokollen