Aplicarea generala a contractelor colective

Sase contracte colective de Fellesforbundet se aplica, partial, in mod general:

• Constructii
• Industria constructiei maritime
• Agricultura si horticultura
• Transport rutier de marfa
• Transport de pasageri cu un autobuz pentru excursii
• Hotel, restaurant si catering

• Pe site-ul Inspectoratului Muncii (Arbeidstilsynet) veti gasi informatii cu privire la salariile minime si la alte dispozitii obligatorii in aceste sectoare.

  Atentie, de la 1 iulie 2021 toate salarille vor creste.

  In cazul in care un angajator nu plateste salariul asa cum trebuie sau plateste mai putin decat prevazut, trebuie sa luati legatura cu reprezentantul dvs. sindical si/sau cu angajatorul pentru a reclama salariul dvs.

  Inspectoratul Muncii (Arbeidstilsynet) va verifica daca angajatorii respecta dispozitiile generale de aplicare cu privire la salariu. Daca regulile nu sunt respectate, Inspectoratul Muncii poate emite ordine, amenzi zilnice, poate opri munca si poate comunica cazul politiei.

  Membrii Fellesforbundet vor primi ajutor din partea sindicatului pentru a cere salariul minim la care sunt indreptatiti. Cu cat ne unim mai mult, ca atat mai mult putem cere un contract colectiv obisnuit in cadrul intreprinderii. Contractele colective dau angajatilor mai multe indemnizatii si drepturi decat regulile generale de aplicare, inclusiv:

  • Salarii mai mari pentru multe grupuri de angajati
  • Suplimente salariale pentru munca de seara, de weekend sau de noapte
  • Suplimente mai mari pentru ore suplimentare
  • Zile suplimentare de concediu si o indemnizatie de concediu mai mare
  • O pensie contractuala (AFP)
  • Doua saptamani de concediu de maternitate platit dupa o nastere