Hopp til hovedinnhold

Brudd i lønnsforhandlingene for hotell- og restaurantbransjen

Fellesforbundet har i dag brutt forhandlingene med NHO Reiseliv. Lønnsoppgjøret for Riksavtalen går nå til mekling.

Forbundssekretær Clas Delp leder forhandlingene på vegne av Fellesforbundet. Nå går lønnsoppgjøret for hotell- og restaurantansatte fra forhandling til mekling.
Onsdag morgen startet Fellesforbundet og NHO Reiseliv forhandlingene om lønns- og arbeidsvilkår for ansatte i reiselivsnæringen. 
I dag måtte man konstatere at det ikke var mulig å komme til enighet. Fellesforbundet har derfor valgt å bryte forhandlingene med NHO Reiseliv. 
– Vi opplever at det er stor avstand og lite bevegelse fra motparten i forhandlingene. NHO Reiseliv har stilt krav som etter vårt syn er uforenelige med et rettferdig lønnsoppgjør for medlemmene våre. Når de heller ikke har kommet oss i møte på et eneste av våre krav hittil i forhandlingene, ser vi oss nødt til å søke Riksmeklerens hjelp for å oppnå fremdrift, sier forhandlingsleder Clas Delp. 

Økt lønn og trygghet ved sykdom er viktigst for arbeidsfolk

Fellesforbundet gikk til årets lønnsforhandlinger med krav om økt kjøpekraft, forskuttering av sykepenger og velferdspermisjoner for ansatte i hotell- og restaurant. 

Forhandlingsleder Clas Delp er tydelig på at Fellesforbundets medlemmer forventer gjennomslag for kravene om lønns- og arbeidsbestemmelser i Riksavtalen.
– Dette oppgjøret skal merkes på lommeboka, og sikre arbeidstakere økt trygghet på jobben og i hverdagen. Arbeidsfolk skal ikke måtte telle på krona for å avgjøre om økonomien deres tåler at de blir syke eller ikke, fastslo Delp i forkant av forhandlingene. 
Forhandlingene mellom Fellesforbundet og NHO Reiseliv går nå til mekling hos Riksmekleren. Varsel om plassfratredelser for de som er omfattet av Riksavtalen vil bli offentligjort over påsken.