Fellesforbundet og Virke starter i dag forhandlingene på Foodora-avtalen. Tariffavtalen er den eneste i sitt slag innenfor plattform-bransjen.

Når Fellesforbundet går inn i forhandlingene med Virke om Foodora-avtalen er vi helt klare på at lønna skal opp i tråd med frontfaget og at forskuttering av sykpenger må på plass.
- Utover disse entydige klare kravene om økt lønn og forskuttering av sykepenger, er vi også svært opptatt å få på plass ordninger knyttet til HMS, forteller delegasjonsleder Bjørn Anders Jonassen.
- Våre medlemmer i Foodora jobber hele året, uansett vær. Noen dager er det svært krevende forhold. Vi må få på plass en avtale som gjør at våre medlemmer kan ferdes trygt i trafikken og ikke tvinges til å kjøre på rødt lys.
I anledning forhandlingene om ny klubbavtale i Foodora, har Virke invitert inn Wolt, for på å sikt å få en egen bransjeavtale mellom Fellesforbundet og Virke med Wolt og Foodora.
Det pågår derfor to parallelle løp, diskusjoner og forhandlinger om en ny bransjeavtale med Virke, Fellesforbundet, Foodora og Wolt, og forhandlinger på Foodora-avtalen mellom Fellesforbundets medlemmer og Foodora.

Tilstede på forhandlingene om ny bransjeavtale - fra venstre: daglig leder Foodora Prashant Soegaard, Kristoffer Brenni Gromsrud, head of logoistics Foodora, seniorrådgiver Virke Ellen Stafne Western, direktør partssamarbeid Virke Torgeir Kroken, forhandlingssjef Virke Ane Nyhus, daglig leder Wolt Elisabeth Stenersen og rådgiver for Wolt Jens Schei Hansen. PÅ andre siden av bordet, faglig sekretær Fellesforbundet Roger Moum, forhandlingsleder fra Fellesforbundet Bjørn Anders Jonassen, Lee Conaghan, Philip Rein og klubbleder Ole Ivar Solfall.
I første omgang er det forventet at vi får på plasse en lokal avtale for Fellesforbundets medlemmer i Foodora. Fellesforbundet vil sende ut SMS til alle medlemmer med informasjon når den er på plass.